دسته بندی مقالات

در سال های اخیر، بسیاری از افراد به ویژه داوطلبان ورود به عرصه های شغلی یا کسانی که در آستانه پایان دوران کاری خود هستند، با سوالاتی در خصوص تفاوت بین بازنشستگان و مستمری بگیران مواجه می شوند. درک صحیح این...

افزایش حقوق کارمندان همواره یکی از مهم ترین موضوعات در نظام اداری و استخدامی کشور به شمار می رود. تعیین حداقل و حداکثر حقوق، نحوه محاسبه آن و تاثیر تورم سالانه از جمله عواملی هستند که مستقیما بر وضعیت اقتص...

بیمه بیکاری تامین اجتماعی یکی از حمایت های مالی و قانونی برای افراد شاغلی است که بدون میل و اراده خود از کار برکنار می شوند. این نوع بیمه به منظور حفظ معیشت کارگران و جلوگیری از بروز مشکلات اقتصادی ناشی از...

در روند اخراج یا پایان همکاری کارکنان، یکی از مدارک ضروری جهت دریافت بیمه بیکاری، ارائه نامه عدم نیاز از سوی کارفرما می باشد. این نامه نشان دهنده آن است که قطع رابطه کاری به دلایلی خارج از اراده کارگر صورت...

فیش حقوقی بانک صادرات یکی از اصلی ترین مدارک مالی ویژه کارکنان و بازنشستگان این بانک است که جزئیات کاملی از حقوق، مزایا، کسورات و سایر پرداختی ها را در اختیار افراد قرار می دهد. در سال های اخیر، امکان دریا...

در دنیای دیجیتال امروز، حفاظت از اطلاعات در برابر تهدیدات سایبری به یکی از اولویت های مهم برای کسب وکارها و سازمان ها تبدیل شده است. بیمه سایبری به عنوان راهکاری تخصصی، با هدف جبران خسارات ناشی از حملات سا...

سامانه مودیان به عنوان یکی از ابزارهای اصلی در نظام مالیاتی کشور، نقش مهمی در ثبت، ارسال و مدیریت اطلاعات مالیاتی اشخاص و شرکت ها ایفا می کند. با وجود طراحی دقیق این سامانه، گاهی در فرآیند استفاده از آن اخ...

دریافت فیش حقوق شهرداری اردبیل یکی از مراحل مهم برای اطلاع کارکنان از میزان دریافتی، کسورات و مزایای ماهانه به شمار می رود. این فرآیند با استفاده از سامانه های الکترونیکی و از طریق ورود به اتوماسیون کارکنا...

هنگام ارسال لیست بیمه به سازمان تامین اجتماعی، یکی از مشکلات رایجی که کارفرمایان و حسابداران با آن روبرو می شوند، مواجهه با خطاهای سیستمی یا ناشی از اطلاعات اشتباه است. این خطاها ممکن است به دلیل کامل نبود...

فیش حقوق کارکنان شهرداری تبریز سندی رسمی است که جزئیات پرداختی ماهانه کارکنان شامل حقوق پایه، مزایا، کسورات، اضافه کاری و سایر آیتم های مالی را به طور شفاف نمایش می دهد. آگاهی از نحوه دریافت این ...

سامانه جامع مدیریت منابع انسانی شهرداری مشهد یکی از ابزارهای نوین و پیشرفته برای ارتقای کیفیت خدمات مرتبط با نیروی انسانی در شهرداری این شهر است. این سامانه، با هدف تسهیل در مدیریت امور مربوط به کارکنان، ب...

سامانه جامع مدیریت منابع انسانی شهرداری سمنان با هدف بهبود عملکرد اداری، تسهیل فرآیندهای منابع انسانی و ارتقاء سطح خدمات کارکنان راه اندازی شده است. این سامانه بستری متمرکز برای ثبت، پیگیری و مدیریت اطلاعا...

پرداخت قبض مالیات یکی از مسئولیت های مهم مودیان است که به تامین منابع مالی دولت و ارائه خدمات عمومی کمک می کند. این پرداخت ها معمولا به صورت دوره ای انجام می شوند و شامل مالیات بر درآمد، مالیات بر ارزش افز...

در نظام اداری و مالی کشور، اصل بر این است که پرداخت حقوق و مزایای کارکنان باید مستقیما به حساب بانکی خود افراد صورت گیرد. با این حال، در برخی شرایط خاص، برخی افراد بنا به دلایلی مانند مشکلات حساب شخصی، بده...

اصلاح عنوان شغلی در لیست بیمه یکی از مراحل مهم در فرآیند مدیریت منابع انسانی و بیمه اجتماعی است. عنوان شغلی دقیق و صحیح نه تنها بر اساس وظایف و مسئولیت های فرد تعیین می شود، بلکه تاثیر مستقیمی بر محاسبات م...

در چارچوب قوانین کار و استخدام، موضوع بازگشت به کار از جمله مسائل مهمی است که در مواردی مانند پایان دوران تعلیق، رفع موانع قانونی یا رفع موقت قرارداد مطرح می شود. افراد و کارکنانی که به دلایل موجه یا غیرمو...