افزایش حقوق کارمندان

میزان افزایش حقوق کارمندان در سال ۱۴۰۵ چگونه تعیین می شود

در پاسخ به این پرسش که میزان افزایش حقوق کارمندان در سال ۱۴۰۵ چگونه تعیین می شود، می بایست بیان نمود که افزایش حقوق کارمندان در سال ۱۴۰۵ طبق روال قانونی و بر اساس قانون مدیریت خدمات کشوری و قانون بودجه سالانه تعیین می شود. دولت موظف است هر ساله لایحه بودجه را تدوین کرده و میزان افزایش حقوق را در آن مشخص نماید. این پیشنهاد پس از تصویب در هیئت دولت، برای بررسی و تصویب نهایی به مجلس شورای اسلامی ارسال می شود.

پس از ارسال لایحه بودجه، کمیسیون تلفیق بودجه مجلس به بررسی جزئیات از جمله درصد افزایش حقوق می پردازد. ممکن است این کمیسیون پیشنهاداتی برای تغییر میزان افزایش ارائه دهد. در نهایت، مصوبه نهایی مجلس درباره افزایش حقوق در قالب قانون بودجه سالانه به تصویب می رسد و دولت موظف به اجرای آن خواهد بود.

توجه به این نکته ضروری است که پس از تصویب بودجه، سازمان برنامه و بودجه کشور و دستگاه های اجرایی میزان دقیق افزایش حقوق هر گروه شغلی را مشخص می کنند. همچنین ممکن است آیین نامه ها یا دستورالعمل هایی برای نحوه اجرای این افزایش صادر شود که در تعیین جزئیات افزایش حقوق کارمندان نقش مهمی دارند.

برای عضویت در صفحه اینستاگرام ما کلیک کنید

میزان افزایش حقوق کارمندان در سال 1405

همانطور که در قسمت قبلی مقاله توضیح داده شد؛ افزایش حقوق کارمندان در ایران معمولا به‌ صورت سالانه و بر اساس تصمیمات دولت در قانون بودجه و قانون مدیریت خدمات کشوری انجام می‌ شود. این افزایش به‌ منظور تامین معیشت کارمندان و همسو با نرخ تورم و هزینه‌ های زندگی صورت می‌ گیرد.

در توضیح میزان افزایش حقوق کارمندان در سال 1405، می بایست بیان نمود که میزان افزایش حقوق کارمندان دولت در سال گذشته برابر با 20 درصد نسبت به سال قبل تعیین شده بود. این تصمیم در راستای جبران بخشی از تورم و بهبود سطح معیشت کارکنان اتخاذ شده و توسط هیئت دولت به تصویب رسید. افزایش یاد شده شامل تمامی سطوح حقوق بگیران دستگاه های اجرایی کشور می باشد. میزان افزایش حقوق کارمندان در سال 1405 هنوز مشخص نشده است و به محض اعلام، به متقاضیان اعلام می گردد.

به موجب مصوبه هیات وزیران، ضریب حقوق کارکنان مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری و قانون نظام هماهنگ پرداخت در سال گذشته با بیست درصد افزایش نسبت به سال قبل، برابر با ۵۷۹۵ ریال و ضریب حقوق اعضای هیئت علمی و قضات برابر با ۸۲۵۲۰ ریال تعیین شد.

حداقل و حداكثر حقوق كارمندان در سال ۱۴۰۵

در توضیح حداقل و حداكثر حقوق كارمندان در سال 1405، می توان بیان نمود که در سال گذشته، هیئت وزیران افزایش بیست درصدی ضریب حقوق کارکنان مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری و قانون نظام هماهنگ پرداخت را تصویب کرده بود. بر این اساس، ضریب حقوق این کارکنان به ۵۷۹۵ ریال و ضریب حقوق اعضای هیئت علمی و قضات به ۸۲۵۲۰ ریال تعیین شد. این تصمیم با هدف بهبود شرایط معیشتی کارمندان اتخاذ گردید. 

حداقل حقوق و مزایای مستمر شاغلان مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری در سال گذشته نیز به میزان ۴۲۷۰۷۵۲۰ ریال تعیین شده بود. همچنین، حداقل مبلغ حکم کارگزینی و قرارداد منعقده حقوق بگیران به ۱۳۰ میلیون ریال و سقف خالص پرداختی متوسط ماهانه حقوق بگیران به ۹۱۰ میلیون ریال بود. این تغییرات به منظور ایجاد تعادل در پرداخت ها و حمایت از کارمندان صورت گرفت.

علاوه بر این در سال گذشته، مستمری والدین شهدا به مبلغ ۱۸۰ میلیون ریال در ماه تعیین شد. این تصمیم با هدف حمایت از معیشت خانواده های ایثارگران و ارج نهادن به فداکاری آنان اتخاذ گردید. پرداخت این مبلغ در راستای سیاست های حمایتی دولت نسبت به ایثارگران و خانواده های آنان صورت می گیرد.

برای عضویت در کانال تلگرام ما کلیک کنید

میزان افزایش حقوق بازنشستگان کشوری 1405

افزایش حقوق بازنشستگان کشوری در سال ۱۴۰۵، یکی از موضوعات مهم در حوزه رفاه اجتماعی و حمایت از اقشار بازنشسته بوده است. بر اساس اعلام نهادهای ذی ربط، دولت با هدف حفظ قدرت خرید و تامین معیشت بازنشستگان، تصمیم به اعمال افزایش در حقوق این قشر گرفته است. میزان افزایش حقوق بازنشستگان کشوری 1405، با در نظر گرفتن نرخ تورم و شرایط اقتصادی کشور اتخاذ شده و اجرای آن از ابتدای سال جدید آغاز می شود.

طبق آخرین مصوبات، حقوق بازنشستگان کشوری در سال گذشته به طور متوسط ۲۰ درصد افزایش یافت. البته این درصد ممکن است بر اساس میزان سابقه، رتبه شغلی و سطح دریافتی پیشین افراد، متفاوت باشد. سازمان برنامه و بودجه و صندوق بازنشستگی کشوری جزئیات این افزایش را منتشر می کنند تا ابهامی برای مخاطبین و متقاضیان باقی نماند.

هم چنین، حداقل مبلغ حکم کارگزینی و قرارداد منعقده حقوق بگیران در سال گذشته به میزان 13 میلیون تومان تعیین شده و سقف خالص پرداختی متوسط ماهانه حقوق بگیران نیز در سال قبل نیز معادل 91 میلیون تومان بود. افراد بازنشسته می توانند با مراجعه به سایت صندوق بازنشستگی کشوری، میزان دقیق افزایش حقوق خود را مشاهده کنند. همچنین، این افزایش شامل مزایای جانبی همچون حق عائله مندی و کمک هزینه معیشتی نیز شده است.

برای دریافت اطلاعات بیشتر در مورد افزایش حقوق کارمندان در سال ۱۴۰۵​​ در کانال تلگرام آشاثبت عضو شوید. کارشناسان مرکز مشاوره حقوقی آشاثبت نیز آماده اند تا با ارائه خدمات مشاوره حقوقی تلفنی به سوالات شما عزیزان پیرامون اطلاع از افزایش حقوق کارمندان در سال 1405​​ پاسخ دهند.