فرم تعهد ماده 90 قانون تامین اجتماعی

فرم تعهد ماده 90 برای کارفرمایان چیست

در پاسخ به این پرسش که فرم تعهد ماده 90 برای کارفرمایان چیست؛ می بایست بیان نمود که فرم تعهد ماده ۹۰ قانون تامین اجتماعی برای کارفرمایان یکی از اسناد مهم در اجرای مسئولیت های قانونی آنان در قبال سلامت کارکنان محسوب می شود. مطابق این ماده، کارفرمایان موظف اند پیش از استخدام هر فرد، نسبت به انجام معاینات پزشکی بدو استخدام از طریق مراکز طب کار مجاز اقدام کنند تا اطمینان حاصل شود که فردِ بیمه شده از نظر جسمی و روانی توانایی انجام کار محوله را دارد. هدف این فرآیند، پیشگیری از وقوع حوادث کاری و تشدید بیماری های احتمالی ناشی از نامتناسب بودن وضعیت سلامت با نوع فعالیت شغلی است. ارائه نتیجه این معاینات باید همراه با اولین ارسال لیست بیمه تامین اجتماعی به سازمان تامین اجتماعی تحویل شود تا فرآیند بیمه پردازی به طور رسمی تکمیل گردد.

اگر کارفرما در انجام این معاینات بدو استخدام کوتاهی کند و فرد بیمه شده در اثر این قصور دچار حادثه، بیماری یا حتی فوت شود، سازمان تامین اجتماعی ضمن اجرای تعهدات قانونی خود نسبت به بیمه شده، حق دارد طبق ماده ۵۰ قانون تامین اجتماعی، هزینه های پرداختی از قبیل غرامت دستمزد دوران بیماری، مستمری ازکارافتادگی یا هزینه های درمانی را از کارفرما مطالبه نماید. این موضوع در واقع تضمینی قانونی برای رعایت اصل ایمنی و سلامت نیروی انسانی در محیط های کاری است و بی توجهی به آن می تواند برای کارفرما تبعات مالی و حقوقی قابل توجهی به همراه داشته باشد.

انجام کامل و دقیق معاینات ماده ۹۰ علاوه بر جنبه قانونی، مزایای پزشکی قابل توجهی دارد. در موارد زیادی، نتایج این معاینات می تواند بیماری های نهفته افراد مانند دیابت، فشار خون، کبد چرب یا حتی تومورهای اولیه را آشکار کند و از این طریق امکان درمان زودهنگام و پیشگیری از پیشرفت بیماری فراهم شود. این امر نه تنها به نفع فرد بیمه شده است، بلکه به کارفرما کمک می کند تا از بروز مشکلات کاری و افزایش هزینه های درمانی یا بیمه ای در آینده جلوگیری کند. در واقع، اجرای ماده 90 نوعی سرمایه گذاری برای حفظ سلامت و بهره وری نیروی کار محسوب می شود.

طبق مقررات، تمامی بیمه شدگان اصلی که از تاریخ ۲۶ مهر ۱۳۹۶ به بعد برای نخستین بار در تامین اجتماعی نام نویسی کرده اند، یا افرادی که تغییر شغل داده اند، باید نتیجه معاینات اولیه خود را ارائه کنند. اعتبار دفترچه درمانی این افراد معمولا یک ماه صادر می شود تا در این بازه زمانی نتیجه معاینات را تحویل دهند. همچنین کارفرمایانی که در طول سال اول اشتغال کارکنان اقدام به معرفی آنان برای انجام معاینات کرده باشند، در صورت ارائه مستندات مربوطه در شعبه بیمه، از نظر قانونی در اجرای وظایف خود محسوب می شوند. حتی اگر معاینات انجام شده تحویل شعبه نشده باشد، در صورت رعایت ضوابط، پذیرش آن بلامانع است. سرویس های الکترونیکی تامین اجتماعی به نشانی eservices.tamin.ir در دسترس است.

در نهایت، این معاینات باید از طریق مراکز مجاز معرفی شده توسط سازمان تامین اجتماعی صورت گیرد. فهرست این مراکز در شعب و سایت رسمی سازمان تامین اجتماعی tamin.i در دسترس کارفرمایان و بیمه شدگان قرار دارد. انجام این معاینات برای تغییر شغل یا استخدام مجدد نیز تابع شرایط خاصی است؛ مثلا اگر فرد بیش از یک سال قطع بیمه داشته باشد؛ باید دوباره معاینه شود. در مجموع، فرم تعهد ماده ۹۰ نه تنها وظیفه قانونی کارفرما را مشخص می کند، بلکه ابزاری برای تضمین سلامت، کاهش ریسک و ارتقای کیفیت و ایمنی کار در واحدهای تولیدی و خدماتی به شمار می رود.

برای عضویت در صفحه اینستاگرام ما کلیک کنید

دانلود فرم تعهد ماده 90 قانون تامین اجتماعی pdf و word

دانلود فرم تعهد ماده 90 قانون تامین اجتماعی pdf و word از اهمیت زیادی برخوردار است؛ زیرا این فرم، یکی از اسناد رسمی و الزامی برای کارفرمایان در آغاز فرآیند استخدام کارکنان محسوب می شود. داشتن نسخه آماده و قابل چاپ فرم به کارفرما کمک می کند تا بدون اتلاف وقت، آن را تکمیل کرده و در پرونده بیمه ای کارکنان الصاق نماید. استفاده از فایل  PDF برای چاپ نسخه رسمی و از نسخه Word برای ویرایش آسان اطلاعات کارگاه و کارفرما رایج است. به منظور آشنایی متقاضیان، در جدول زیر، امکان دانلود فرم تعهد ماده ۹۰ قانون تامین اجتماعی pdf و word فراهم گردیده است:

دانلود فرم تعهد ماده 90 قانون تامین اجتماعی pdf و word
فرم تعهد ماده ۹۰ قانون تامین اجتماعی pdf	دانلود
فرم تعهد ماده 90 قانون تامین اجتماعی word	دانلود

 

مندرجات فرم شامل اطلاعات هویتی و شناسایی کارفرما و کارگاه است تا سازمان تامین اجتماعی بتواند مسئولیت قانونی را به طور دقیق مشخص کند. در این فرم، بخش هایی برای درج نام و نام خانوادگی کارفرما یا مدیرعامل، نام کارگاه یا شرکت، کد کارگاه در سازمان تامین اجتماعی، نشانی دقیق واحد کاری و در پایان محل مهر و امضا پیش بینی شده است. این اطلاعات پایه برای ثبت تعهد رسمی کارفرما در شعبه بیمه ضروری اند و بدون آن، فرآیند صدور دفترچه درمانی، ارسال لیست حق بیمه و تایید استخدام کارکنان ناقص خواهد بود. 

برای دریافت اطلاعات بیشتر در مورد فرم تعهد ماده 90 قانون تامین اجتماعی​​ در کانال تلگرام آشاثبت عضو شوید. کارشناسان مرکز مشاوره حقوقی آشاثبت نیز آماده اند تا با ارائه خدمات مشاوره حقوقی تلفنی به سوالات شما عزیزان پیرامون اطلاع از فرم تعهد ماده ۹۰ قانون تامین اجتماعی​ پاسخ دهند.

برای عضویت در کانال تلگرام ما کلیک کنید